年味未散，再添昂揚(yáng)斗志。1月28日上午，陜西銀礦召開(kāi)節(jié)后“收心會(huì)”，動(dòng)員干部職工“節(jié)后收心”，回歸正常工作，為完成好今年工作目標(biāo)開(kāi)好頭、起好調(diào)。會(huì)議由公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)孫會(huì)昌主持，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理白新建和公司領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員以及中層干部參會(huì)。
孫會(huì)昌指出：節(jié)前各單位、各部門(mén)工作亮點(diǎn)紛呈，公司福利也較往年有所提升，職工一心一意干工作的勁頭明顯增強(qiáng)，大家度過(guò)了一個(gè)祥和愉快的春節(jié)。新一年、新氣象、新起點(diǎn)，我們要有新作風(fēng)、新作為，我們要從勞動(dòng)紀(jì)律入手，摒棄好人主義，把人性化管理的天平壓下去，做好日?？记谂c年終考核接軌，要真抓嚴(yán)管，敢管敢嚴(yán)，切實(shí)從干部自身做起，掀起一股遵規(guī)守紀(jì)的良好氛圍。在新的一年，公司全體干部職工要靶向瞄準(zhǔn)選礦服務(wù)，壓緊壓實(shí)人員配置，機(jī)關(guān)職能部室要抓緊抓實(shí)部門(mén)業(yè)務(wù)，充分釋放部門(mén)職能，強(qiáng)化服務(wù)基層工作意識(shí)和能力，堅(jiān)持不懈向著選礦服務(wù)轉(zhuǎn)型方向持續(xù)前進(jìn)。
白新建要求：2023年是公司求生存的關(guān)鍵一年，選礦項(xiàng)目提質(zhì)增量仍是我們工作的重點(diǎn)，在選礦服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，我們唯有拿出技術(shù)硬實(shí)力，控成本、節(jié)能耗、強(qiáng)管理，不斷練就真本領(lǐng)，突破當(dāng)前困境，敲響市場(chǎng)大門(mén)，為公司今年平穩(wěn)起步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2023年，陜西銀礦全體干部職工將朝著既定目標(biāo)，乘風(fēng)破浪、銳意進(jìn)取，搶抓發(fā)展機(jī)遇、突破管理模式，進(jìn)一步提升管理能力和選礦技術(shù)水平、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
